الانتقال إلى المحتوى الرئيسي

مهارات إعداد الهياكل التنظيمية وتوصيف الوظائف

moe
⚠️ تنبيهات هامّة
  • يجب التقيد بضوابط التدريب الواردة في الدليل الإرشادي لضوابط الابتعاث والإيفاد والتدريب في وزارة التعليم حيث يلتزم الموظف بعدم الحصول على أكثر من برنامج تدريبي في وقت واحد.
  • هذا البرنامج معتمد في نقاط التدريب للكادر الإداري فقط.

وصف البرنامج

تعتبر عمليات التنظيم الإداري داخل المنظمة أحد أبرز الأدوات الإدارية الداعمة لتحقيق النتائج والإستفادة من الكفاءات و القدرات البشرية و المادية بالشكل الأمثل.

أهداف البرنامج

  • فهم أسس التنظيم الإداري ودوره في تعظيم النتائج.
  • التعرف على أساليب التحفيز ونظرياته وربطها بالهيكل والتنظيم.
  • التمييز بين أنواع الهياكل التنظيمية واختيار الأنسب للمنظمة.
  • تطبيق منهجيات تقييم الوظائف لضمان عدالة الأجور والمسارات.
  • تنفيذ خطوات عملية تحليل الوظائف لبناء تنظيم فعّال.

المهارات المكتسبة

تصميم الهياكل التنظيميةتطبيق نظريات وأساليب التحفيزتقييم وتقدير الوظائفتحليل وتوصيف الوظائفمواءمة التنظيم مع الاستراتيجية

المستوى

متوسط

التحق